직업상담사
직업상담사란?
직업상담사는 국가경쟁력과 잠재성장률을 향상시킬 수 있도록 기여하는 직업에 관련된 전문 인력을 양성하기 위하여 제정된 자격제도입니다.
직업상담사는 청년과 재취업하려는 여성·노인을 대상으로 직업 정보를 제공, 적성검사를 통한 구직자의 흥미 분야를 안내해주며, 주 직무에 따라 취업 전문 강사, 커리어 컨설턴트, 잡 매칭 컨설턴트 등으로 나뉘고 있습니다.
최근에는 대학교, 특성화고에서 취업지원부 교사로 활동이 점차 늘고 있음에 따라, 상담 전문가 중에서도 청년 취업난과 고령화, 베이비부머의 퇴직 열풍으로 구직 수요가 증가하면서 직업교육을 도와주고 일자리도 알선하는 직업상담사 역할이 중요해지고 있습니다.
직업상담사 주요 업무
직업상담사의 적성 및 흥미
직업상담원은 사람을 파악하는 판단력과 각종 정보자료를 분석할 수 있는 분석력이 필요합니다. 타인에 대한 배려와 친절한 태도가 요구되며, 직업세계에 대한 이해와 봉사정신, 원만한 대인관계를 요구합니다. 사회형과 진취형의 흥미를 가진 사람에게 적합하며, 남에 대한 배려, 스트레스 감내성, 사회성 등의 성격을 가진 사람들에게 유리한 직종입니다.
중요시 되는 직업상담사의 역할
평생직장이 아닌 평생직업을 원하는 사람들이 늘어나고, 심각한 취업대란이 사회적 문제로 대두됨에 따라 직업상담사의 역할이 매우 중요시되고 있습니다.
직업상담전문가의 역할 증대
구인·구직상담, 경력개발, 직업 적응, 직업전환상담, 은퇴 후 상담 등의 각종 직업상담을 통해 개인의 직업을 설계해 주는 직업상담전문가의 역할이 중대됩니다.
정부의 상담 및 직업훈련사업 확대 운영
여성부 경력단절여성 직업훈련, 취업지원의 중심기관으로 여성 새로 일하기 센터(새일센터) 지정 운영! 단계적으로 확대 운영하여 전문 취업상담 및 직원교육훈련을 실시하였습니다.
2013~2018년 연도별 합격자 현황
| 연도 | 필기 | 실기 | ||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 응시 | 합격 | 합격률(%) | 응시 | 합격 | 합격률(%) | |
| 2018 | 23,328 | 12,235 | 52.4% | 14,504 | 6,955 | 48% |
| 2017 | 19,484 | 9,517 | 49.1% | 12,653 | 5,227 | 41.0% |
| 2016 | 20,516 | 10,289 | 50.2% | 13,762 | 5,313 | 38.6% |
| 2015 | 19,595 | 10,221 | 52.2% | 14,114 | 5,039 | 35.7% |
| 2014 | 21,381 | 11,223 | 52.5% | 15,152 | 4,011 | 26.5% |
시험일정
| 구분 | 필기원서접수(인터넷) | 필기시험 | 필기합격 (예정자)발표 |
실기원서접수 | 실기시험 | 최종합격자 발표일 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 기사 · 서비스 1회 | 01.25 ~ 01.28 | 03.07(일) | 03.19(금) | 03.31 ~ 04.05 | 04.24 ~ 05.07 | 05.21(1차), 06.02(2차) |
| 기사 · 서비스 2회 | 04.12 ~ 04.15 | 05.15(토) | 06.02(수) | 06.14 ~ 06.17 | 07.10 ~ 07.23 | 08.06(1차), 08.20(2차) |
| 기사 · 서비스 3회 | 07.12 ~ 07.15 | 08.14(토) | 09.01(수) | 09.13 ~ 09.16 | 10.16 ~ 10.29 | 11.12(1차), 11.26(2차) |
| 기사 · 서비스 4회 | 08.16 ~ 08.19 | 09.12(일) | 10.06(수) | 10.18 ~ 10.21 | 11.13 ~ 11.26 | 12.10(1차), 12.24(2차) |
직업상담사2급 우대현황
| 법 령 명 | 조문내역 | 활용내용 |
|---|---|---|
| 경찰공무원임용령 시행규칙 | 제34조 응시자격 등의 기준(별표3) | 경력경쟁채용 등의 자격 |
| 공무원임용시험령 | 제27조 경력경쟁채용시험 등의 응시자격 등(별표7, 별표8) | 경력경쟁채용시험 등의 응시 |
| 공무원임용시험령 | 제31조 자격증 소지자 등에 대한 채용시험의 특전(별표 12) | 6급 이하 공무원 채용시험 가산대상 자격증 |
| 교육감 소속 지방공무원 평정규칙 | 제23조 자격증 등의 가점 | 5급이하 공무원, 연구사 및 지도사 관련 가점사항 |
| 국가공무원법 | 제36조의2 채용시험의 가점 | 공무원 채용시험 응시 가점 |
| 근로자직업능력 개발법 시행령 | 제28조 직업능력개발훈련교사의 자격 취득(별표2) | 직업능력개발훈련교사의 자격 |
| 중소기업인력지원 특별법 | 제28조 근로자의 창업지원 등 | 해당 직종과 관련분야에서 신기술에 기반한 창업의 경우 지원 |
| 지방공무원 임용령 | 제55조의3 자격증소지자에 대한 신규임용시험의 특전 | 6급이하 공무원 신규임용시 필기시험 점수 가산 |
위 자격취득자에 대한 법령상 우대현황
- 본 자료는 종목별 국가기술자격 취득자 우대 법령을 자체 조사한 자료임.
- 본 자료는 2017년 하반기에 법제처(www.law.go.kr) 홈페이지를 통해 조사하였으며, 법령 개정 시점 등에 따라 변경된 내용이 미반영 될 수 있음.
- 법령별 세부 우대현황에 대한 적용은 관련법령을 담당하는 부처의 유권해석에 따름.
